LGBTに関する取り組み指標「PRIDE指標」における最高位「ゴールド」を受賞

PRIDE指標における「ゴールド」表彰マーク

SCSKは、企業内におけるLGBTなどの性的マイノリティ（以下、LGBTという）に関する取り組みを評価する「PRIDE指標」の最高位「ゴールド」を受賞しました。

「PRIDE指標」は、任意団体「work with Pride」が企業・団体などの枠組みを超えてLGBTの方々が働きやすい職場づくりを日本で実現することを目指し、2016年6月に策定した指標です。この指標は、PRIDEの各文字に合わせた以下の5つのカテゴリに分類されています。

• 1. Policy （行動宣言）
• 2. Representation （当事者コミュニティ）
• 3. Inspiration （啓発活動）
• 4. Development （人事制度・プログラム）
• 5. Engagement/Empowerment（社会貢献・渉外活動）

SCSKは、全ての社員がその能力を最大限発揮できる「働きやすい、やりがいのある会社」を実現するために、ダイバーシティ・マネジメントを推進し、そのテーマの一つに、LGBTに関する取り組みを掲げています。
今回の表彰では、相談窓口の設置や、LGBTに関する基本的な理解を促進するための基礎研修の実施、ライフイベントにかかわる一部の制度を同性パートナーおよびパートナーの家族にも適用できるよう拡充した点が評価されました。

SCSKは今後も、多様な人材が活躍し、社員一人ひとりが個人の能力を最大限発揮できる職場を目指して取り組みを推進してまいります。

関連情報

「work with Pride」について　http://workwithpride.jp/about-us/